NCS 기반 직무기술서【심리상담직】

채용 분야	심리 상담직	분류 체계	대분류		07. 사회복지･종교
			중분류		02. 상담
			소분류		03. 심리상담
			세분류		01. 심리상담
공단 주요 사업	형사처분이나 보호처분을 받은 법무보호대상자에 대한 *법무보호사업의 실시를 통한 건전한 사회복귀 촉진 및 개인과 공공의 복지와 안전을 증진시키는 형사정책 사업 다각적인 범죄예방활동 전개를 통한 사회안전망 구축 *법무보호사업 : 생활지원, 가족지원, 취업지원, 상담지원
전형 방법	▪ 서류전형 → 인성검사 → 면접시험 → 임용
능력 단위	▪ 04 (개인심리치료 상담) ▪ 05 (집단상담 프로그램 운영) ▪ 06 (관계자 상담) ▪ 07 (위기상담) ▪ 09 (심리검사 활용) ▪ 10 (심리상담 자료관리)
일반 요건	연령			18세 이상 및 60세 이하(공단 정년)
	성별			무관
교육 요건	학력			무관
	전공			무관
직무 수행 내용	▪ 법무보호대상자 위험군 분류 및 정신건강관리 ▪ 법무보호대상자 심리검사 실시 및 해석 ▪ 법무보호대상자 집단상담 프로그램 개발 및 진행 ▪ 법무보호대상자 가족상담 및 가족지원 ▪ 법무보호대상자 사례관리 및 위기개입 ▪ 법무보호대상자 지원을 위한 상담 및 지원업무 수행 ▪ 그룹웨어‧법무보호전산시스템 사용 및 운용 ▪ 법무보호사업을 위한 문서 기안 및 행정 업무 처리 ▪ 법무보호사업 관련 자원봉사자 관리 및 회의 등 지원
필요 지식	▪(개인 심리치료 상담) 개인정보 보호법, 상담자 윤리강령 ▪(집단상담 프로그램 운영) 기 개발된 집단상담 프로그램에 대한 지식, 연구조사 방법, 요구도 조사 원리, 집단상담 이론 ▪(관계자 상담) 대인과정 기술, 사례개념화 원리와 절차, 상담과정, 주요상담 이론, 커플 상담의 기본 원리와 절차, 커플 간 의사소통과 역동에 관한 지식 ▪(위기상담) 위기상담 이론, 위기유형 분류 기준, 자살심리이론 ▪(심리검사 활용) 심리검사 실시, 심리검사의 내용, 종류, 신뢰도, 타당도, 심리검사 윤리강령 ▪(심리상담 자료관리) 개인정보보호법, 내담자 비밀보장의 원칙, 상담자 윤리강령
필요 기술	▪(개인 심리치료 상담) 기관의 규정을 설명할 수 있다. 내담자의 언어표현과 행동단서의 반영, 내담자의 언어적 메시지의 요약, 라포(rapport)형성 기술 ▪(집단상담 프로그램 운영) 요구조사 실시 능력, 자료 조사, 분석, 평가 능력, 정보분석, 활용 능력, 프로그램 매뉴얼 작성 기술, 프로그램 운영 계획서 작성 ▪(관계자 상담) 사례개념화 능력, 상호작용 촉진 능력, 퍼플과 친밀한 관계 형성 능력, 커플 상담 기법 ▪(위기상담) 내담자와 상담자의 안전 확보 능력, 위기수준 평가 능력, 위기 유형의 분류 능력 ▪(심리검사 활용) 경청기술, 내담자 행동관찰 기술, 심리검사 선정 기술, 질문기술, 호소문제 분석 기술 ▪(심리상담 자료관리) 개인정보보호법을 적용할 수 있는 능력, 내담자의 개인정보 보호에 대한 상담자 윤리 준수 능력, 상담자 윤리강령에 대해서 설명할 수 있는 능력
직무 수행 태도	▪(개인 심리치료 상담) 객관적으로 전달하는 태도, 내담자를 이해하려는 태도, 내담자에게 친절하고 온화한 자세, 상담의 긍정적 기대를 높이기 위한 노력, 상담자와 내담자의 책임에 대한 이해 ▪(집단상담 프로그램 운영) 자료를 다양하게 분석, 활용할 수 있는 창조적 태도, 지역사회 및 인간 욕구에 대한 민감성 참가자 선별에 있어서 객관적이고 공정한 태도 ▪(관계자 상담) 경청하는 태도, 내담자의 문제를 정확하게 분석하려는 태도, 커플의 마음을 이해하려는 태도 ▪(위기상담) 위기상담 대상자의 안전을 우선 시 하는 태도, 상담 윤리강령을 준수하려는 태도 ▪(심리검사 활용) 가치중립적 태도, 내담자를 도우려는 조력자적 태도, 내담자의 특성에 유연한 태도 ▪(심리상담 자료관리) 개인정보보호법을 준수하는 태도, 내담자의 개인정보를 소중하게 다루는 태도, 상담자 윤리를 준수하는 태도
필요 자격	▪ 정신보건임상심리사 2급 이상, 상담심리사 2급 이상, 임상심리사 2급 이상, 전문상담사 2급 이상 등
직업 기초 능력	▪ 의사소통능력, 문제해결능력, 대인관계능력, 정보능력, 직업윤리
참고 사이트	▪ www.koreha.or.kr, www.ncs.go.kr ▪ 위 직무기술서는 현재 개발된 NCS 중 한국법무보호복지공단 채용직무와 관련된 NCS를 연계하여 작성되었으며 일부 용어는 기관의 사정에 맞게 변경되었습니다. ▪ 직무기술서 직무내용은 기관 사정에 맞게 작성되었으며, 향후 NCS 개발 동향과 주요사업 변경 등 내‧외부 상황에 따라 변경될 수 있음을 양지하여 주시기 바랍니다.