NCS기반 채용 직무 설명자료: 비서

채용분야	비 서	대분류	중분류		소분류	세분류
		02.경영·회계·사무	02.총무ㆍ인사		03.일반사무	01.비서
능력단위	- (비 서) 01.경영진 지원업무, 03.경영진 일정관리, 04.출장관리, 05.응대업무 06.보고업무, 07.경영진 문서작성관리, 08.회의의전관리, 09.비서 사무정보관, 11.경영진 예결산관리
직무수행내용	- (비 서) 비서직무는 상사와 조직을 위하여 충성심과 상호 신뢰를 바탕으로 기밀유지 및 비서윤리를 준수하고, 조직과 경영 전반에 관한 지식, 사무정보기술, 의사소통능력을 갖추어 경영진을 전문적으로 보좌하는 일
필요지식	- 상사일정표 작성법(일일/주간/월간) - 사무업무 관리 지식 - 직장예절 규범, 방문객 응대 예절 - 비서의 사무환경 관리방법 - 회사의 사무비품 구매방법 - 상사신상카드 작성방법 - 컴퓨터 정보관리 지식 - 명함관리방법			- 경조사 관련 기초지식 - 부서의 업무와 담당자 정보 - 일정변경 절차 - 회사경비규정 - 국내․외출장시필요한준비사항 - 상사부재시방문객응대법 - 전화 선별 요령, 전화기(키폰) 사용방법 - 다과접대 방법
필요기술	- 결재상신 능력 - 문서 작성 기술 - 업무용 소프트웨어 활용능력 - 정확한 커뮤니케이션 능력 - 순발력 있는 대처능력 - 메모 정리 기술			- 정확한 경청능력 - 회계 시스템 활용 능력 - 정보검색능력 - 의전에 관한 지식 - 회의 기자재 종류ㆍ사용법 - 전표 작성 능력
직무수행태도	- 상사의 선호도를 파악하기 위한 관찰적 태도 - 겸손하고 사려 깊은 태도 - 다양한 정보를 수집할 수 있는 적극적 태도 - 빠르게 위기 대처하려는 자세 - 상사에게 작동법을 친절하고 정확히 설명하려는 자세 - 회계 시스템을 효과적으로 활용하려는 자세
관련 자격사항	※ 우대자격증 현황은 채용공고문을 통하여 확인
직업기초능력	문제해결능력, 정보능력, 기술능력, 자기개발능력, 직업윤리
참고	http://www.ncs.go.kr

※ 직무 설명자료는 현재 개발된 NCS 중 한국문화재재단 채용 직종(직무)과 관련이 높은 대표적 NCS를 선정하여 작성되었습니다. 향후 한국문화재재단 주요사업 내용 변경 여부와 NCS 개발 동향 등 내·외부 상황의 변화에 따라 자료 내용이 변경될 수 있음을 양지(諒知)하여 주시기 바랍니다. /

※ 상기 직무기술서는 지원자가 입사 시 수행하게 될 대표 업무이며, 대표적 업무 외 다른 업무도 수행할 수 있음.

NCS기반 채용 직무 설명자료: 직원식당 조리

채용분야	직원식당 조리	대분류	중분류		소분류	세분류
		13. 음식서비스	01. 식음료조리 서비스		01. 음식조리	01. 한식조리
능력단위	- (한식조리) 01.한식 조리실무, 02.한식 밥∙죽조리, 03.한식 면류조리, 04.한식 국∙탕조리, 05.한식 찌개∙전골조리, 06.한식 찜∙선조리, 07.한식 조림∙초∙볶음조리, 08.한식 전∙적∙튀김조리, 09.한식 구이조리, 10.한식 생채∙숙채∙회조리, 11.김치조리, 12.음청류조리, 13.한과조리, 14.장아찌조리
직무수행내용	- (한식조리) 조리사가 메뉴를 계획하고, 식재료를 구매, 관리, 손질하여 정해진 조리법에 의해 조리하며 식품위생과 조리기구, 조리 시설을 관리하는 일
필요지식	- 식품위생법 - 식품위생에 관련된 질병, 식중독의 종류와 특성 - 위생관리법 - 기구의 종류와 명칭, 특징, 용도파악 - 질병, 식중독, 미생물의 특성 - 재료의 신선도관리 - 안전 규칙 및 법규			- 식재료의 원가, 구매, 검수, 저장 관리 - 어패류종류와 품질관리법 - 채소, 과일류의 종류와 품질 판별 - 끓이는 시간과 불의 조절 - 용도에 맞는 육수의 종류 - 김치 담그기 방법
필요기술	- 매뉴얼에 의한 위생적으로 실행하는 능력 - 메뉴조절, 관리 능력 - 정기적으로 메뉴교체, 개발능력 - 조리 완성능력 - 재고조사능력 - 채소, 과일류의 종류와 품질 판정능력			- 쌀 등의 잡곡 선별 능력 - 불의 조절능력 - 면 종류에 따라 사용하는 재료의 선택능력 - 국·탕 조리에 맞는 국물 양 조절 기술 - 회를 신선하게 유지하는 능력 - 재료에 따른 염도, 산도, 당도 조절능력
직무수행태도	- 문제 해결태도 - 식품위생법 준수태도 - 안전한 용모와 복장 - 원활한 의사소통 - 철저한 위생관리 태도
관련 자격사항	한식조리기능사 등 ※ 우대자격증 현황은 채용공고문을 통하여 확인
직업기초능력	문제해결능력, 정보능력, 기술능력, 자기개발능력, 직업윤리
참고	http://www.ncs.go.kr

※ 직무 설명자료는 현재 개발된 NCS 중 한국문화재재단 채용 직종(직무)과 관련이 높은 대표적 NCS를 선정하여 작성되었습니다. 향후 한국문화재재단 주요사업 내용 변경 여부와 NCS 개발 동향 등 내·외부 상황의 변화에 따라 자료 내용이 변경될 수 있음을 양지(諒知)하여 주시기 바랍니다. /

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NCS기반 채용 직무 설명자료: 해외마케팅

채용분야	해외 마케팅	대분류	중분류		소분류	세분류
		10. 영업판매	01.영업		01. 일반·해외영업	02. 해외영업
능력단위	- (해외영업) 01.해외시장 조사, 02.해외영업 상품분석, 03.해외마케팅 전략수립, 04.해외 잠재고객 발굴, 05.해외거래 제안, 06.해외고객 협상 09.해외 클레임 처리, 10.해외고객 관리
직무수행내용	- (매장판매) 회사의 제품, 상품, 서비스를 해외 고객에게 판매하기 위하여 해외시장을 조사, 상품 분석, 해외 마케팅 전략을 수립하고, 잠재고객을 발굴하여 거래를 제안, 협상하고, 계약을 체결하는 것을 주요 업무로 하며, 고객과의 계약 이행, 클레임 처리 및 고객 관리를 포함하는 일
필요지식	- 가격구조 지식 - 국내외 경쟁사 이해 - 경쟁상품에 대한 지식 - 조사 상품 관련 산업 동향 - 조사 상품 및 서비스에 대한 기초 지식 - 해외 시장정보 - 해외 정보 유관기관 - 해외 유통구조 - 시장진입전략 방법 - 국가별 사회/문화적 특성 - 마케팅 문구 및 시나리오 작성원리			- 거래대상국가의 비즈니스 관행 이해 - 고객협상 지식 - 관광 업무 요령 - 무역 비즈니스 영어 - 문화적 차이에 대한 이해 - 세일즈 포인트에 대한 이해 - 재고관리대장에 대한 지식 - 결제 과정 및 처리방법에 대한 지식 - 상품의 특성에 따른 포장 방법 - 클레임 해석을 위한 용어 - 클레임과 관련된 증빙서류에 대한 지식
필요기술	- 시장 전망 기술 - 요약 보고 기술 - 상품성 분석기술 - 수익성 분석능력 - 시장 동향 분석 능력 - 업계동향 자료 입수능력 - 프레젠테이션 능력 - OA활용 능력			- 경쟁사 대비 경쟁우위 파악 능력 - 비즈니스 매너 실행 능력 - 커뮤니케이션 능력 - 가이드 능력 - 타임스케줄 관리능력 - 논리적으로 문제를 분석하여 설명할 수 있는 능력 - 클레임 관련 증빙서류 준비 능력
직무수행태도	- 적극적인 정보 수집 자세 - 합리적인 태도 - 객관적인 상품 분석 태도 - 유관부서와 유기적으로 협조하려는 태도 - 다각적 분석 태도			- 적극적인 외국어 학습 - 고객의 의견을 청취하려는 자세 - 문제상황에 신속하게 적극적으로 대응하고자 하는 태도
관련 자격사항	※ 우대자격증 현황은 채용공고문을 통하여 확인
직업기초능력	의사소통능력, 문제해결능력, 수리능력, 대인관계능력
참고	http://www.ncs.go.kr

※ 직무 설명자료는 현재 개발된 NCS 중 한국문화재재단 채용 직종(직무)과 관련이 높은 대표적 NCS를 선정하여 작성되었습니다. 향후 한국문화재재단 주요사업 내용 변경 여부와 NCS 개발 동향 등 내·외부 상황의 변화에 따라 자료 내용이 변경될 수 있음을 양지(諒知)하여 주시기 바랍니다.

※ 상기 직무기술서는 지원자가 입사 시 수행하게 될 대표 업무이며, 대표적 업무 외 다른 업무도 수행할 수 있음.

한국문화재재단 직무기술서 : ODA사업행정

채용분야	ODA 사업행정	대분류	중분류		소분류			세분류
		01. 사업관리	01. 사업관리		01. 프로젝트 관리			01.공적개발원조사업관리
능력단위	○ (공적개발원조사업관리) 02.공적개발원조사업 사업기획, 05.공적개발원조사업 프로젝트 집행
직무 수행내용	○ (공적개발원조사업관리) 개발도상국의 발전과 복지증진을 위하여 지원하는 사업을 관리하는 것으로서 재단은 무형유산 등 ODA사업 계획수립, 전문가 파견.초청․교육연수․건축 및 장비지원 등 사업운영, 평가 및 사후관리에 이르는 과정을 추진함
필요지식	- 자국의 공적개발원조 수행방식 - 수행기관 업무에 대한 지식 - 자국의 공적개발원조 예산 및 통계에 대한 지식 - 자국의 공적개발원조 주요 지원 분야에 대한 지식 - 공적개발원조 담당기관 및 주요 행위자 업무현황에 대한 지식 - 사업 운영 사례 및 비즈니스 관행에 대한 지식 - 계약 관리 방법 및 절차에 대한 지식 - 내·외국인 출입국 절차에 대한 지식 - 문서 기획 및 관리 절차에 대한 지식 - 비즈니스 커뮤니케이션에 대한 지식 - 안전 관리 방법에 대한 지식					- 연수 결과보고서 작성방법에 대한 지식 - 연수 기획 방법에 대한 지식 - 연수 예산 편성 기준 및 방법에 대한 지식 - 연수 진행 및 운영 절차에 대한 지식 - 일정 및 공정 관리에 대한 지식 - 파견 전문가 계약 방법에 대한 지식 - 파견 전문가 선정 방법에 대한 지식 - 평가 방법 및 절차에 대한 지식 - 현장방문기관 및 장소 관리에 대한 지식 - 협력대상국 요구사항 조사 절차에 대한 지식 - 협력대상국에 대한 현황 파악방법에 대한 지식
필요기술	- 정보수집 능력 - 기획능력 - 다문화 이해능력 - 문서 작성능력 - 외국어 의사소통 능력 - 자국 내 공적개발원조 기관 간 소통 능력 - 자료 분석능력 - 협력대상국의 법 - 행정체계 분석 능력 - 프로젝트 단계별 진도 관리 능력 - 환경분석 능력 - 회의 진행 능력 - 사업 대상자 파악 능력			- 안전과 보건 관리 능력 - 입찰일정 수립 - 입찰문서 작성 - 입찰방식 검토 능력 - 계약서 과업 내용 파악 능력 - 일정보고서 검토 능력 - 전략수립 능력 - 전문가 갈등관리 능력 - 이문화권 활동 - 협력대상국 위험요소 - 정산보고서 작성방법 - 현지조사 보고서 작성방법에 대한 교육 전달능력			- 기자재 예산.구매계획 수립 능력 - 기자재 사양작성 능력 - 기자재 검수 능력 - 기자재 통관 관리 능력 및 기자재 현지 운송 관리 능력 - 연수 실행계획 수립 능력 - 연수 일정 관리 능력 - 연수 활동계획서 작성 능력 - 연수관련 인원 출입국 관리 능력 - 연수 결과 보고 능력 - 연수 목표 설정 능력 - 연수 배경 분석 능력
직무수행태도	- 객관적이며 논리적으로 사고하려는 태도 - 분석적이면서도 총괄적으로 사고하려는 태도 - 문화다양성을 이해하려는 태도 - 적극적인 관찰 태도 - 협력적인 태도 - 총괄적으로 접근하려는 노력 - 신뢰성이 있는 태도					- 합리적인 사고 - 설득시키려는 의지 - 융통성(유연성) 있는 태도 - 타인을 존중하려는 태도 - 적극적으로 추진하려는 태도 - 주의 깊게 관찰하려는 태도 - 준비성 있는 태도
관련 자격사항	※ 우대 자격증 등은 채용공고문 확인 요망
직업기초능력	의사소통능력 - 조직이해능력 - 자원관리능력 - 대인관계능력 - 문제해결능력
참고사이트	http://www.ncs.go.kr

※ 직무 설명자료는 현재 개발된 NCS 중 한국문화재재단 채용 직종(직무)과 관련이 높은 대표적 NCS를 선정하여 작성되었습니다. 향후 한국문화재재단 주요사업 내용 변경 여부와 NCS 개발 동향 등 내·외부 상황의 변화에 따라 자료 내용이 변경될 수 있음을 양지(諒知)하여 주시기 바랍니다.

※ 상기 직무기술서는 지원자가 입사 시 수행하게 될 대표 업무이며 - 대표적 업무 외 다른 업무도 수행할 수 있음.